Le Bac+5 en alternance qui permet de faire profiter l'entreprise des opportunités de la mondialisation

Dans un environnement de plus en plus globalisé, les cadres commerciaux internationaux sont confrontés à des défis stratégiques qui impliquent de maîtriser les facteurs culturels, environnementaux et géopolitiques sur leur marché.

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Ce programme délivre, sous l’autorité des MSc & MBA – INSEEC Bordeaux -, le titre de Manager Marketing et Commercial, certification de niveau I, enregistrée au RNCP -code NSF 312n- par arrêté du 6 mai 2015 publié au J.O. du 27 mai 2015.

Pour qui : étudiants ayant validé un Bac+4

Rythme d’études : 1 jour école / 4 jours entreprises

Contrats : Contrat de professionnalisation – Convention de partenariat – Convention de stage

2 rentrées par an : Octobre et Mars (dans la limite des places disponibles)

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Séminaires de spécialité métier

  • Audit, audit d’immobilisations
  • Global Marketing Strategies
  • International Trade and Business Strategy
  • International Business and Emerging Markets
  • Business international des continents
  • E-business
  • International Business Law
  • Commercer avec la Chine
  • Internaitonal Business Ethics

Leviers de carrière professionnelle

  • Intelligence relationnelle
  • Identité digitale / leviers de carrière numérique
  • Comment convaincre à l’oral

Anglais

  • Business English
  • Training et passage du TOEIC à Londres ou Paris

Projet de recherche

  • Innov’Métiers

Débouchés métiers

  • Responsable export
  • Développeur commercial export
  • Responsable des achats
  • Chef de produit

Des cours axés spécialisations métiers

Les jours passés à l’école sont aussi consacrés aux apprentissages des spécialisations métiers, autour de thèmes pédagogiques destinés à doter les étudiants de connaissances et de compétences recherchées par les entreprises.

Innov'Métier, projet de fin d'année avec 3 objectifs

  • Appréhender et anticiper les évolutions et les enjeux des futurs métiers au sein de l’entreprise
  • Se différencier en situation de recrutement en proposant une véritable vision sur l’évolution du métier et ainsi faciliter l’insertion professionnelle
  • Penser différemment et prendre du recul sur le métier.

Séminaires d'aptitude managériale

En M2 (Bac+5), l’acquisition des compétences se fait sous forme de séminaires intensifs et met l’accent sur les pratiques métiers. L’objectif est le développement de l’employabilité et la capacité d’évolution dans une branche métier ; cela inclut des savoir-être testés dans des simulations de situations d’entreprise et une réflexion sur l’évolution des tendances professionnelles.

Responsable du programme

Hélène Rivas

Titulaire d’un MBA en Management International obtenu à Thunderbird en Arizona, d’un diplôme de Cadre Commercial Export et d’un diplôme de traduction Français-Anglais, tous deux obtenus par le biais de la formation permanente.
Elle a occupé différents postes au sein de grands groupes américains dans la publicité et les cosmétiques, que ce soit dans des fonctions marketing ou export.